제 1 장 일반 규정

제 1 조 이주 노동자들의 토토 사이트 지불을 규제하고 이주 노동자들이 정시에 토토 사이트을 받고이 규정은 국민 공화국의 노동법에 따라 공식화되도록한다.

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제 3 조 이민자들은 정시에 토토 사이트을받을 권리가 있습니다. 단위 나 개인은 이주 노동자로부터 토토 사이트을 체납 할 수 없습니다.

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. 카운티 수준의 지역 국민 정부는 행정 지역의 토토 사이트 지불을 보장하고, 이주 노동자들을위한 토토 사이트 지불을 보장하고, 감독 용량 건설을 강화하고, 대상 책임 시스템을위한 대상 책임 시스템을 개선하고, 토토 사이트과 관련하여 대상의 책임을 개선하고, 토토 사이트과 관련이 있으며, 이는 토토 사이트과 관련이 있으며, 이는 토토 사이트과 관련하여, 같은 수준과 하위 수준의 사람들의 정부.

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. 우리는 이주 노동자들을위한 토토 사이트 지불을 보장하기 위해, 우리는 법률에 따른 정부의 감독을 준수해야한다. 법에 따라.

. 제 6 조 : 고용주는 이주 노동 고용의 실질 관리를 시행하고, 채용 된 이민 근로자와 서면 계약을 맺거나 법률에 따라 규칙 및 규정을 통해 토토 사이트 지불 기준, 지불 시간, 지불 방법 및 기타 내용을 규정합니다.

제 7 조인 인적 자원 및 사회 보장국은 이주 노동자의 토토 사이트 지불을 조직, 조정, 관리 및지도하고, 이주 노동자의 토토 사이트 지불 및 조사 및 토토 사이트을 조사하고 처벌하는 일의 토토 사이트을 조사하고 처벌하는 일을 담당한다.

주택 및 도시 농촌 건설, 운송 및 수자원 보존과 같은 관련 산업의 엔지니어링 건설 부서는 불법 계약, 하부 계약, 불법 행사 및 계약 자금으로 인한 토토 사이트 이주하는 근로자의 토토 사이트 및 감독 사례에 따라 산업 감독 책임을 수행해야합니다.

. 개발 및 개혁 부서는 정부의 책임에 따라 정부 투자 프로젝트의 승인 및 관리를 책임지고, 법률에 따라 정부 투자 프로젝트의 출처 및 금융 방법을 검토하고, 규정에 따라 적시에 정부 투자를 정리하고, 사회 신용 시스템의 건설을 강화하고, 정의를 대상으로하는 정책을 대상으로합니다.

금융 부서는 정부 투자 자금의 예산 관리를 책임지고 규정에 따라 승인 된 예산에 따라 적시에 완전한 방식으로 할당됩니다.

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사법 행정, 천연 자원, 중국 인민 은행, 국유 자산 관리, 과세, 시장 감독 및 재무 감독과 같은 부서는 책임에 따라 이주 노동자를위한 토토 사이트을 지불하는 데 좋은 일을해야합니다.

제 8 조, 공산주의 청소년 리그, 여성 연맹, 장애인 연맹은 이주 노동자들이 토토 사이트에 따라 토토 사이트을받을 권리를 보호해야합니다.

. 제 9 조 뉴스 매체는 이주 노동자들을위한 토토 사이트 지불을 보장하기 위해 공공 복지 홍보 및 법률, 규정 및 정책에 대한 전형적인 보고서를 수행해야한다. 법에 따라 자신의 권리를 보호해야합니다.

토토 사이트을받은 이주 노동자들은 법에 따라 불만을 제기하거나 노동 분쟁 중재 및 중재를 신청할 권리가 있습니다.

모든 부서 또는 개인은 이주 노동자에서 인적 자원 및 사회 보장 행정 부서 또는 기타 관련 부서에 대한 토토 사이트 행위를보고 할 권리가 있습니다.

첫 번째 질문은 보고서와 불만을 처리하기 위해 구현됩니다.이 부서에서 수락하는 경우,이 부서가 적시에 받아 들여지는 경우, 관련 부서는 적시에 적시에이를 처리해야합니다.

2 장 : 토토 사이트 지불 형태와 기간

제 11 조 이민 근로자의 토토 사이트은 은행 양도 또는 현금을 통해 통화 형태로 이주 노동자에게 지불되어야하며, 물리적 상품이나 유가 증권으로 대체되지 않습니다.

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13 개월, 주간, 주간 및 시간당 토토 사이트 시스템이 시행되면, 토토 사이트 기반 토토 사이트 시스템이 이행되면 토토 사이트 지불 기간은 법에 따라 양 당사자가 합의해야합니다.

제 14 조는 법에 따라 공식화 된 고용주 및 이민 근로자가 규정 한 특정 지불 날짜는 이주 노동자가 제공 한 노동의 현재 또는 두 번째 기간에있을 수 있습니다. 특정 지불 날짜가 법정 휴가 또는 휴식의 날에 적용되는 경우, 법정 휴가 또는 휴식 일 전에 지불해야합니다.

고용주가 중력으로 인해 지불 날짜에 토토 사이트을 지불하지 않으면 장 막힘이 제거 된 후에 지불해야합니다.

.3 년.

서면 급여 지불 원장에는 고용주 이름, 지불주기, 지불 날짜, 지불 대상 이름, 신분증, 근무 시간, 급여 품목 및 금액, 실제 금액, 은행 급여 인증서 또는 미주 근로자의 서명이 포함됩니다.

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3 장 급여 지불

제 16 조는 고용주가 이주 노동자에게 토토 사이트을 지불하는 경우 법에 따라 보상을 지불해야합니다.

제 17 조의 법적 비즈니스 자격이없는 조직이 이민자 노동자와 이민자 근로자가 노동을 지불하지 않았지만 관련 법률 및 규정에 따라 시행됩니다.

제 18 조 이민자가 고용주, ​​법적 사업 자격이없는 부서 또는 법률에 따라 노동 파견 면허를 얻지 못한 단위가있는 경우, 이주 근로자의 토토 사이트을 지불해야합니다.

제 19 조 고용주가 법적 비즈니스 자격이없는 개인 또는 단위에 대한 토토 사이트을 고용 한 경우, 관련 법률 및 규정에 따라 수행됩니다.

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제 20 조는 파트너십 기업, 단독 소유권, 개별 경제 단체 및 기타 고용주가 이주 노동자로부터 토토 사이트을받지 못한 경우, 보상에 따라 토토 사이트을 지불해야합니다.

고용주가 합병 또는 분할에 따라 이주 노동자의 토토 사이트을 지불해야합니다.

제 22 조는 법에 따라 법에 따라 고용주가 취소 된 경우, 법에 따라 폐쇄, 취소 또는 해산 명령을받는 경우, 법에 따라 이주 노동자의 토토 사이트을 지불해야합니다.

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4 장 엔지니어링 건설 분야에 관한 특수 규정

제 23 조 건설 단위는 건설 요구를 충족시키기위한 자금 조달을해야합니다. 자금 조달 계약이 건설을 위해 충족되지 않은 경우, 건설 프로젝트는 법률에 따라 건설 허가가 필요하지 않은 경우, 관련 산업의 엔지니어링 당국은 건설 허가를 발행하지 않습니다.

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제 24 조 건설 단위는 건설 단위에게 프로젝트 자금의 지불을 보장해야합니다.

건설 단위와 건설 일반 계약자가 법률에 따라 서면 건설 계약을 체결 할 때 프로젝트 지불 측정주기, 프로젝트 지불 진행 상황 정산 방법 및 노동 비용 할당주기에 동의하며, 근로자의 토토 사이트이 정시에 지불되도록 요구 사항에 따라 노동 비용에 동의해야합니다. 노동 비용 할당 기간이 초과되지 않습니다1 개월.

건설 장치는 프로젝트 건설 계약을 참조해야합니다.

제 25 조 건설 일반 계약자와 하청 업체가 법에 따라 서면 하청 계약을 체결 한 경우, 프로젝트 지불 측정주기 및 프로젝트 지불 진행 해결 방법에 동의합니다.

제 26 조 계약자는 관련 규정에 따라 이주 노동자의 토토 사이트에 대한 특별 계정을 개설해야하며, 이는 건설 프로젝트에 대한 이주 노동자의 토토 사이트을 지불해야한다.

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. 제 27 조는 이주 노동자들을위한 특별 계정을 개설하기위한 서비스 프로세스를 최적화하고 자금이 합의 된대로 할당되지 않은 경우 건설 총체 계약자에게 즉시 통보해야한다.

프로젝트가 완료되고 이주 노동자의 토토 사이트이 빚지지 않으면 일반 계약자는 발표를해야합니다.30 일 후, 이민 근로자에 ​​대한 특별 급여 계정의 취소를 신청할 수 있으며, 계정의 잔액은 건설 총괄 계약자에 속합니다.

제 28 조는 계약자 또는 하청 업체가 해당 관리 서비스 정보 플랫폼을 통해 실제 고용 등록 및 관리를 수행해야합니다. 일반 계약자 또는 하청 업체와 노동 계약을 체결하지 않은 사람은 실명으로 고용을 등록한 사람은 프로젝트 현장 건설에 들어 가지 않아야합니다.

건설의 일반 계약자는 프로젝트 부서의 노동 관리 담당자가 하청 업체의 노동 고용을 감독하고 관리하고, 건설 현장에서 고용, 출석, 토토 사이트 지불 등을 파악하고 하청 업체가 준비한 이민자를위한 토토 사이트 지불 양식을 검토해야합니다.

일반 계약자 및 하청 업체는 고용 관리 원장을 설정하고 프로젝트가 완료되고 토토 사이트이 완전히 해결 될 때까지 저장해야합니다.3 년.

제 29 조 건설 단위는 계약에 따라 프로젝트 자금을 즉시 할당하고, 이주 근로자의 토토 사이트에 대한 특별 계정에 적시에 인건비를 할당하고, 계약자의 적시에 이주 근로자의 토토 사이트에 대한 감독을 강화해야한다.

건설 단위가 계약에 따라 프로젝트 자금을 적시에 할당하지 않으면 건설 단위는 미지급 프로젝트 자금을 기준으로 이주 노동자의 토토 사이트을 미리 발전시켜야합니다.

. 이주 노동자들에게 단체 토토 사이트 요청 사건이 발생하는 경우, 건설 부서는 건설 일반 계약자와 함께 즉시이를 처리하고 관련 상황을 프로젝트 위치의 인적 자원 및 사회 보장 행정 부서 및 관련 산업의 엔지니어링 건설 부서에보고해야합니다.

제 30 조 하청 업체는 신입 사원의 실제 관리 및 토토 사이트 지불에 직접 책임을 져야합니다.

하청 업체가 이민 근로자에게 토토 사이트을 지불하면 일반 계약자는 먼저 보상을 지불 한 다음 법에 따라 보상을 회수해야합니다.

프로젝트 건설 프로젝트가 하도급되고 이주 노동자의 토토 사이트이 빚진 경우, 일반 계약자는 먼저 보상을 지불 한 다음 법에 따라 보상을 회복해야합니다.

제 31 조인 계약자가 공학 분야의 하도급 유닛의 토토 사이트을 지불하도록 위임하는 시스템.

하청 계약 부서는 이주 노동자의 작업량을 매월 평가하고 이주 노동자가 서명하고 확인한 후에는 월 및 기타 상황의 진행과 함께 건설을 위해 제출해야한다.

일반 계약자는 토토 사이트을 이민자 근로자에 ​​대한 특별 급여 계좌를 통해 이주 직원의 은행 계좌에 직접 지불하고 이주 근로자를 대신하여 토토 사이트 바우처를 제공합니다.

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제 32 조 계약자는 관련 규정에 따라 토토 사이트 예금을 저장해야하며, 계약 프로젝트에 노동을 제공하는 이주 노동자가 지불 해야하는 토토 사이트을 구체적으로 지불해야합니다.

. 판매 예금은 차별화 된 스토리지 방법으로 구현되며, 일정 기간 내에 토토 사이트 체납을받지 않은 단위에 대한 감소 및 면제 조치가 구현되며 토토 사이트이 체결 된 유닛의 저장 비율을 적절히 증가시킵니다. 토토 사이트 마진은 금융 기관 보증서로 대체 될 수 있습니다.

저장 비율, 저장 비율, 감소 및 토토 사이트 예금 조치는 관련 부서와 함께 국영 협의회 행정부에 의해 공식화됩니다.

제 33 조는 이민자 근로자를위한 특별 토토 사이트에 대한 법률, 자금 및 토토 사이트 예금 이외의 경우이 프로젝트에 대한 노동을 제공하는 이주 노동자에 대한 토토 사이트을 지불하는 것 외에는 봉인, 동결 또는 할당되지 않아야한다.

제 34 조는 건설 현장의 눈에 띄는 위치에 권리 보호 정보 표시를 설정해야합니다.

(i) 건설 단위, 일반 건설 계약자, 프로젝트 부서, 하청 업체, 관련 산업 공학 건설 부서, 노동 및 관리 전문가의 기본 정보;

(ii) 현지 최저 토토 사이트 기준, 토토 사이트 지불 날짜 등과 같은 기본 정보;

(iii) 관련 산업, 노동 분쟁 중재 및 중재 신청, 법률 보조 신청 채널, 공공 서비스 핫라인 및 기타 정보에 대한 정보.

제 35 조는 건설 단위와 일반 계약자 또는 계약자 및 프로젝트 비용으로 인해 분쟁이 발생하는 경우, 건설 부서는이 규제 제 24 조에 따라 분쟁에 따른 규제에 따라 프로젝트 자금에 인건비를 할당하지 않아야합니다.

제 36 조 건설 단위 또는 일반 건설 계약 또는 법적 운영 자격이없는 개인 또는 단위로 이민 근로자로부터의 토토 사이트이 체납되는 경우, 건설 단위 또는 일반 건설 계약자는 보상을 지불해야합니다.

施工单位允许其他单位和个人以施工单位的名义对外承揽建设工程，导致拖欠农民工工资的，由施工单位清偿。

제 37 조제 건설 프로젝트가 토지 및 우주 계획, 엔지니어링 건설과 같은 법률 및 규정을 위반하고 이주 노동자의 토토 사이트을 유발하는 경우, 건설 단위는 보상을 지불해야합니다.

5 장 감독 및 검사

. 카운티 수준의 제 38 개 지역 정부는 이주 노동자의 토토 사이트 지불을위한 모니터링 및 조기 경고 플랫폼을 설립해야한다.

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제 39 조의 인적 자원 및 사회 보장 부서, 관련 산업 및 기타 관련 부서는 그들의 의무에 따라 고용주와 이민자들 사이의 노동 계약의 서명 및 검사를 강화하고, 토토 사이트 지불, MIGRANTS 'Wous'Wous 'Wous'Wous 'Wous'Wous 'Wous'Wous 'Wous'Wous 'Wous'Wous '의 실수 관리자들 사이의 노동 계약의 서명을 강화해야한다. 이민 근로자의 토토 사이트 발생을 방지하고 줄이기 위해 의무에 따라 지불, 토토 사이트 예금 저장 및 권리 보호 정보 공개.

제 40 조이 이주 노동자들의 토토 사이트 사건을 조사하고 취급 할 때, 인적 자원의 행정 부서는 관련 부대의 재무 계정과 부동산, 차량 등의 소유권에 대해 문의해야한다. 관련 금융 기관 및 등록 부서는 협력해야합니다.

제 41 부서의 인적 자원 및 사회 보장국은 조사에 협력하는 것을 거부하는 경우, 책임있는 기관과 관련 당사자는 이주 근로자의 토토 사이트을 조사하고 다룰 때 공공 보안 기관 및 기타 관련 부서에게 처리를 지원하도록 요청할 수 있습니다.

행정부 인적 자원 및 사회 보장국이 이주 노동자들의 불법 토토 사이트 행위가 노동 보수를 거부하는 범죄를 구성하는 것으로 의심되는 경우,이를 조사를 위해 공공 보안 기관에 양도하고 관련 규제에 따라 결정을 내려야한다.

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. 제 43 조는 관련 산업의 엔지니어링 건설 당국이 법률에 따라이 분야의 시장 질서 건설을 규제하고, 불법 계약, 불법 하청 계약, 제휴 및 기타 행동을 조사하고 처벌해야합니다.

제 44 조, 감사 기관 및 관련 산업 공학 건설 부서는 법에 따라 프로젝트 건설 계약의 조항에 따라 이주 노동자 토토 사이트의 특별 계정에 대한 자금 할당을 감독해야합니다.

제 45 조 사법부 및 법률 지원 기관은 이주 노동자를 법률 원조의 주요 목표로 나열하고 법률에 따라 토토 사이트을 요청하는 이주 노동자에게 편리한 법률 지원을 제공해야한다.

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제 46 부서, 관련 산업 공학 건설 부서 및 기타 관련 부서는 다음과 같습니다."법을 집행하는 사람은 법을 대중화 할 것"의 법적 홍보 책임 시스템의 요구 사항은 사건 해석과 같은 다양한 형태를 통해 이주 노동자에 대한 토토 사이트 지불을 보장하는 것과 관련된 법률 및 규정의 대중화를 증가시킬 것이다.

제 47 자원 및 사회 보장국은 고용주 및 관련 책임있는 사람을위한 노동 및 사회 보장법 준수 및 무결성 파일을 설립하고 법률 준수 및 정직 수준의 평가를 수행해야한다.

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제 48 조는 고용주가 이주 노동자들에게 토토 사이트을 빚지고 있다면, 상황은 심각하거나 심각한 불리한 사회적 영향을 미치고, 고용주와 법적 대리인 또는 직접 책임있는 인원, 직접 책임있는 인원 및 기타 책임자는 토토 사이트을 대상으로 직접 대상이되어야합니다. Ement, 입찰, 금융 및 대출, 시장 접근, 세금 인센티브, 우수성 평가, 운송 등

이주 노동자의 토토 사이트이 신뢰 위반에 대한 공동 처벌 목록에 포함되어야하는 특정 상황은 국무원의 인적 자원 및 사회 보장국에 의해 규정되어야한다.

제 49 조 건설 단위가 법률에 따라 프로젝트 지불 보증을 제공하지 않거나 정부 투자 프로젝트가 프로젝트 지불에 대한 기본값을 제공하지 않으면 카운티 수준 이상의 지방 인민 정부가 신용 기록에 기록해야합니다.

제 50 조는 이주 노동자와 고용주가 토토 사이트 체인에 대해 분쟁을 겪고 있다면, 노동 계약, 직원 목록, 토토 사이트 지불 원장 및 법에 따라 부정적인 결과를 제공해야한다.

제 51 조는 법에 따라 이주 노동자의 토토 사이트을 보호하고 이주 노동자의 토토 사이트이 빚진 것을 발견하면 문제를 해결하기 위해 고용주를 요구할 수있다.

제 52 조는 조직이나 개인이 이주 노동자들로부터 토토 사이트을 청구하는 잘못된 사실을 제조하거나 이주 노동자로부터 토토 사이트을 부과하는 경우, 법에 따라 다루어야한다.

제 6 장 법적 책임

제 53 이주 노동자의 토토 사이트 이이 규정의 조항을 위반하는 경우, 관련 법률 및 규정에 따라 수행됩니다.

다음 상황 중 하나가 발생하면 시간 제한 내에 수정되지 않은 경우 수정을 주문해야합니다.RMB 20,000 이상, RMB 50,000 이하의 벌금은 법적 대리인 또는 담당 담당자에게 직접 책임있는 감독관 및 기타 직접 책임있는 사람에게 부과됩니다.

(1) 이주 노동자의 토토 사이트을 물리적 상품, 유가 증권 등으로 지불하십시오.

(ii) 급여 지불 원장은 법에 따라 준비되지 않았거나 이주 노동자에게 제공되지 않았습니다.

다음 상황이 발생하는 경우, 인적 자원 및 사회 보장국 건설부는 시간 제한에 따라 수정되지 않으면 시간 제한 내에 수정을 명령해야합니다.RMB 50,000 이상의 벌금은 RMB 100,000을 넘지 않습니다.

(i) 일반 계약자는 필요에 따라 이주 노동자의 토토 사이트을 개설하거나 사용하지 않습니다.

(ii) 일반 계약자는 필요에 따라 토토 사이트 예금을 저장하지 않거나 금융 기관에 대한 보증서를 제공하지 않습니다.

(iii) 건설 일반 계약자 및 하청 업체는 노동 고용의 실제 관리를 구현하지 않았습니다.

다음 상황 중 하나가 발생하면 인적 자원 및 사회 보장국 건설 부서는 임무에 따라 수정되지 않으면 정정이 수정되지 않으면 처벌이 부과된다.50,000 위안의 벌금과 100,000 위안 미만 :

(i) 하청 업체는 매월 이주 노동자의 작업량을 평가하지 않고 급여 지불 양식을 준비하고 이민 근로자와 함께 확인합니다.

(ii) 일반 계약자는 하청 업체의 노동 고용을 감독하고 관리하지 않았습니다.

(iii) 하청 업체는 일반 계약자와 협력하여 노동 고용을 감독하고 관리합니다.

(iv) 건설 일반 계약자는 건설 현장 권리 보호 정보 공개 시스템을 구현하지 않았습니다.

다음 상황이 발생하는 경우, 인적 자원 및 사회 보장국 건설 부서는 시간 제한 내에 수정되지 않은 경우 시간 제한 내에서 수정을 명령해야합니다.50,000 위안의 벌금과 100,000 위안 미만 :

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(iii) 건설 단위 또는 일반 건설 계약자는 프로젝트 건설 계약 또는 이주 노동자의 토토 사이트에 대한 관련 정보를 제공하지 않거나 제공 할 수 없습니다.

제 58 조는 인적 자원 및 사회 보장국이 법에 따라 관련 단위의 재무 계정과 협력하지 못한 경우, 정정이 거부되면 처벌이 부과된다.RMB 20,000 이상, RMB 50,000 이상의 벌금.

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제 60 조는 정부에 투자 한 프로젝트 건설 단위가 프로젝트 건설을 승인하지 못하고, 승인없이 건설 규모를 확대하고, 법률에 따라 프로젝트 자금을 할당하지 못하는 경우, 인적 자원 및 사회적 보안 부서와 관련하여 책임을지는 것과 관련하여 책임을지는 것입니다. 그들의 성과 평가, 급여 분포, 우수성 평가 및 홍보.

61 건의 건설 자금이 불충분하고 불법적으로 건설을 시작하는 사회 투자 공학 건설 프로젝트는 법에 따라 법에 따라 법에 따라 건설 단위를 처벌해야합니다. 관련 부서의 직원이 법에 따라 의무를 수행하지 못하는 경우, 관련 당국은 법에 따라 제재를 부과해야합니다.

법에 따라 책임을 져야합니다.

7 장 보충 조항

63 고용주가 이주 노동자들에게 빚진 이민 근로자의 토토 사이트을 지불하는 것이 어려운 경우, 카운티 수준 이상의 지방 인민 정부는 고용주가 빚진 이주 직원의 토토 사이트 또는 기본 생활비의 일부를 발전시키기 위해 비상 업무 수당을 사용할 수 있습니다. 미리 지불 된 비상 인력의 경우, 이주 노동자의 토토 사이트을 채무하지 않은 고용주는 법에 따라 회수됩니다.

.이 규정은입니다.2020 년 5 월 1 일에 발효.